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100	1		_aSch�uller, Alfred.
245	1	0	_aChina Im Konflikt Zwischen Verschiedenen Ordnungskonzeptionen.
250			_a1st ed.
264		1	_aBerlin : _bDuncker & Humblot, _c1986.
264		4	_c�1985.
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490	1		_aSchriften des Vereins F�ur Socialpolitik Series
505	0		_aIntro -- Vorwort -- Inhaltsverzeichnis -- Norbert Kloten, T�ubingen: Der Plan-Markt-Mechanismus. Chinas Das Koordinationssystem in Theorie und Praxis -- I. Zum historischen Rahmen -- II. Die L�osung des Koordinationsproblems durch Planung und Markt -- 1. Das theoretische Konzept -- 2. Die systemkonstituierenden Elemente -- a) Primat des Marxismus-Leninismus und der Maximen Mao Zedongs -- b) Primat der Kommunistischen Partei -- c) Primat der demokratischen Diktatur des Volkes -- d) Primat des Gemeineigentums an den Produktionsmitteln -- e) Primat der staatlichen Planung -- f) Primat der Zentralgewalt -- g) Primat der egalit�aren Einkommensverteilung -- 3. Wie das System funktionieren soll -- III. Systemimmanente Konfliktpotentiale -- 1. Konflikte zwischen dem Festhalten an ideologischen Positionen und der Verwirklichung effizienter Funktionsabl�aufe -- 2. Konflikte, die sich aus dem jeweiligen Mischungsverh�altnis von Markt- und Planungselementen ergeben -- 3. Konflikte, die sich aus Resultaten der Marktprozesse ergeben, die mit den Planans�atzen weder aggregiert noch disaggregiert deckungsgleich sind -- 4. Konflikte, die aus einem System von Preisrelationen resultieren, die weder die Knappheitsverh�altnisse bei den heimischen Ressourcen zutreffend widerspiegeln noch sich im Kontakt mit den Weltmarktpreisrelationen befinden -- 5. Konflikte, die sich aus inad�aquaten institutionellen Regelungen wie ineffizienten Lenkungsinstrumenten ergeben -- 6. Konflikte, die sich aus der konkurrierenden Inanspruchnahme der Ressourcen zum Zwecke der Befriedigung von Gegenwartsbed�urfnissen und zum Zwecke der Kapitalakkumulation ergeben -- 7. Konflikte, die sich aus Anspr�uchen politischer Kader und der Beh�orden ergeben -- 8. Konflikte, die sich aus einer ungleichm�a�igen Einkommens- und Verm�ogensverteilung ergeben.
505	8		_a9. Konflikte, die sich aus einer wohlstandsbedingten Neuorientierung der Bev�olkerung ergeben -- IV. Markt und Plan in der Praxis -- V. Abschlie�ende Bemerkungen -- Literatur -- Armin Bohnet/G�unter Jaehne, Gie�en: Reformen des Planungs- und Leitungssystems in der Industrie der VR China Grundprinzipien, aktueller Stand und Perspektiven -- Vorbemerkungen -- I. Ausgangslage und Rahmenbedingungen -- 1. Die Situation der Volkswirtschaft nach der „Kulturrevolution" -- 2. Rahmenbedingungen der Industriereform -- a) Politische Rahmenbedingungen -- b) Sozial�okonomische Rahmenbedingungen -- c) Technische Rahmenbedingungen -- d) Kulturgeschichtliche Rahmenbedingungen -- II. Grundprinzipien und zeitlicher Ablauf der Industriereform -- 1. Grundprinzipien -- 2. Ablauf der Reformen -- III. Reformen in der Organisation der Wirtschaftsleitung und den Eigentumsformen in der Industrie -- 1. Reorganisation der staatlichen Wirtschaftsleitung -- 2. Gr�o�enstruktur und Eigentumsformen der Industriebetriebe -- VI. Neuregelung in der Besteuerung, Gewinnverwendung und Betriebsfinanzierung -- 1. Reformen des Steuersystems -- 2. Liberalisierung der Gewinnverwendung -- 3. Neue Formen der Betriebsfinanzierung -- V. Die Neuverteilung der Verf�ugungsrechte an G�utern und Produktionsfaktoren -- 1. Die Neuverteilung der Produktionsrechte -- a) Planung der laufenden Produktion -- b) Zuordnung der Investitionsrechte -- 2. Neuregelung der �Ubertragungsrechte -- a) Lockerung der zentralistischen Materialverteilung -- b) Reformen des Preissystems -- c) Intensivierung des nationalen Wettbewerbs -- VI. Neugestaltung der Lohn-, Personal- und Arbeitsplatzpolitik -- 1. Das neue Lohn- und Pr�amiensystem: Von der Nivellierung zur Differenzierung -- 2. Neue Entwicklungslinien in der Personal- und Arbeitsplatzpolitik -- a) Betriebsdirektoren -- b) Leitendes Betriebspersonal -- c) Facharbeitskr�afte.
505	8		_aVII. Ergebnisse, Probleme und Perspektiven -- 1. Ergebnisse und Probleme -- 2. Perspektiven -- Literatur -- Jiř�i Kosta, Frankfurt: Besch�aftigungsprobleme und Besch�aftigungspolitik in China -- I. Die Besch�aftigungsentwicklung (1950-1980) -- 1. Bev�olkerungswachstum -- 2. Institutionelle Aspekte des Arbeitskr�afteangebots: Arbeitszeit, Bildungsniveau -- 3. Wirtschaftswachstum und Arbeitsproduktivit�at -- 4. Strukturwandel und Besch�aftigung -- II. Besch�aftigungspolitik in den 80er Jahren -- 1. Die Lage Ende der 70er Jahre -- 2. Ziele und Zielkonflikte der Besch�aftigungspolitik -- 3. Bev�olkerungspolitik -- 4. Wirtschaftliches Wachstum und neue Arbeitspl�atze -- 5. Strukturpolitik und Besch�aftigung -- 6. Probleme der Arbeitskr�aftelenkung -- Literatur -- Eberhard Schinke, Gie�en: Der Agrarsektor in der Volksrepublik China: Wandlungen und M�oglichkeiten -- I. �Anderung der Wirtschaftspolitik zugunsten des Agrarsektors -- II. Das Verantwortungssystem als zentrales Ordnungselement -- 1. Entstehung und Verbreitung -- 2. Nutzungsrechte am Boden -- 3. Betriebsmittelversorgung -- 4. Investitionen und Finanzierung -- 5. Der spezialisierte Haushalt als Vorbild -- 6. Ablieferung, Vermarktung und Erzeugerpreise -- III. Neugliederung der Produktionsstrukturen auf dem Lande -- 1. Betriebsstruktur und Betriebstypen in der Landwirtschaft -- 2. Ans�atze f�ur den Aufbau von Genossenschaften f�ur Bezug, Absatz und Dienstleistungen -- 3. Nicht-landwirtschaftliche Aktivit�aten auf dem Dorfe -- 4. Eine neue Definition der sozialistischen Landwirtschaft -- IV. Positive und negative Wirkungen des Verantwortungssystems -- V. Aussichten f�ur Chinas Agrarproduktion -- Literatur.
588			_aDescription based on publisher supplied metadata and other sources.
590			_aElectronic reproduction. Ann Arbor, Michigan : ProQuest Ebook Central, 2024. Available via World Wide Web. Access may be limited to ProQuest Ebook Central affiliated libraries.
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776	0	8	_iPrint version: _aSch�uller, Alfred _tChina Im Konflikt Zwischen Verschiedenen Ordnungskonzeptionen _dBerlin : Duncker & Humblot,c1986 _z9783428059232
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